Xalapa, Ver.- La Universidad Veracruzana (UV) dio inicio a los Diálogos para una transformación integral hacia la excelencia, proceso que busca la participación activa de toda la comunidad universitaria para la conformación del Programa de Trabajo 2025-2029. El encuentro inaugural se realizó en la Casa del Lago, con la presencia del rector Martín Aguilar Sánchez y autoridades universitarias, quienes resaltaron la importancia de generar acuerdos mediante el diálogo y la participación colectiva.

Durante su mensaje, el rector Aguilar Sánchez destacó que los primeros cuatro años de su administración han sentado las bases para una transformación institucional, enfatizando que este proceso permitirá consolidar metas y objetivos hacia la excelencia académica, administrativa y de investigación.

“Estamos ante la invaluable oportunidad de fijar nuevos horizontes y nuevos derroteros para la UV; estos diálogos constituyen un acto de corresponsabilidad para construir juntos el presente y el futuro de nuestra universidad”, afirmó el rector.

En esta primera edición, realizada en Xalapa, se registraron un total de 164 ponencias que cubrieron los cuatro ejes estratégicos: Excelencia e innovación educativa; Gobernanza universitaria; Investigación y posgrado; y Vinculación y Extensión Universitaria. El secretario académico, Arturo Aguilar Ye, explicó que estas propuestas se integrarán en el programa de trabajo mediante un proceso transparente, participativo y horizontal, garantizando acciones concretas, incluyentes y viables.

Los diálogos continuarán en otras regiones según el calendario: Coatzacoalcos-Minatitlán los días 25 y 26 de septiembre; Orizaba-Córdoba 2 y 3 de octubre; Poza Rica-Tuxpan 9 y 10 de octubre; y Veracruz 13 y 14 de octubre. Participaron vicerrectoras y vicerrector de la Región Orizaba-Córdoba, así como la secretaria regional de Administración y Finanzas en Veracruz, además de secretarias de áreas estratégicas como Administración y Finanzas, Desarrollo Institucional y la Abogada General.

Este proceso busca asegurar que las decisiones institucionales consideren las realidades y necesidades de cada región, integrando un plan común que equilibre criterios regionales y estratégicos. El objetivo es enriquecer la perspectiva institucional mediante la participación libre y abierta de estudiantes, personal académico, administrativo, técnico, manual y egresados, consolidando así la UV como una institución inclusiva y con rumbo definido hacia la excelencia.